Amministrazione Trasparente

I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"

Documenti

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Obiettivi di accessibilità

  • 29/03/2023
  • Accessibilità e Catalogo di dati, metadati e banche dati
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Protocollo 4181/2023 del 22/03/2023

ACCORDO DI RETE MLOL

  • 22/03/2023
  • Provvedimenti dirigenti - amministrativi
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Protocollo 3930/2023 del 16/03/2023

Individuazione_DI_BUONO_Annunziata_-_AA per 36 ore sino al 10/06/2023

  • 16/03/2023
  • Provvedimenti dirigenti - amministrativi
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Protocollo 3362/2023 del 06/03/2023

Individuazione DONATI SILVIA__A046 2 ore fino al 10.06.2023

  • 06/03/2023
  • Provvedimenti dirigenti - amministrativi
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Protocollo 2804/2023 del 23/02/2023

risultati_consultazione_telematica_asincrona_CDI_21_02_2023-

  • 23/02/2023
  • Provvedimenti organi indirizzo-politico
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Protocollo 2631/2023 del 20/02/2023

Bilancio: programma annuale

  • 20/02/2023
  • Bilancio preventivo e consuntivo
    • Relazione Programma Annuale 2023.pdf

    • FIRMATO_ModB.pdf

    • FIRMATO_ModC.pdf

    • FIRMATO_ModD.pdf

    • FIRMATO_ModE.pdf

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Protocollo 2236/2023 del 13/02/2023

ESTRATTO_Verbale_Consiglio_d_istituto_08_02_202

  • 13/02/2023
  • Provvedimenti organi indirizzo-politico
    • ModA+(3)-signed.pdf

    • FIRMATO_ModB-signed.pdf

    • FIRMATO_ModC-signed.pdf

    • FIRMATO_ModD-signed.pdf

    • FIRMATO_Relazione+Programma+Annuale+2023+(1)-signed.pdf

    • FIRMATO_ModE.pdf

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Protocollo 2131/2023 del 10/02/2023

INDIVIDUAZIONE DPOCENTE CDC AD24 DA MAD

  • 10/02/2023
  • Provvedimenti dirigenti - amministrativi
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Protocollo 1654/2023 del 02/02/2023

Integrazione atto di indirizzo del DS per aggiornamento del PTOF 2022-2025

  • 10/02/2023
  • Atti generali
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Elenco personale T.D. 2022 per trasparenza

  • 31/01/2023
  • Personale non a tempo indeterminato